6月12日-13日，按照公司黨委主題教育整體部署安排，總經(jīng)理賀燕峰一行赴山東區(qū)域公司開(kāi)展調(diào)查研究工作，人力資源總監(jiān)謝婭及人力資源部負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。

      賀燕峰一行在山東區(qū)域公司泗水廠開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，具體了解廠內(nèi)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、人才隊(duì)伍建設(shè)等方面情況，并與山東區(qū)域公司管理干部、員工代表開(kāi)展座談。

      會(huì)上，謝婭介紹了本次調(diào)研工作的背景和目的，希望通過(guò)調(diào)查研究?jī)A聽(tīng)一線廣大干部職工心聲，了解最真實(shí)的情況，為今后工作提供重要參考，促進(jìn)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)及人才發(fā)展工作的不斷完善。

      在聽(tīng)取了山東區(qū)域公司總經(jīng)理李大朋的工作匯報(bào)后，賀燕峰充分肯定了山東區(qū)域公司在經(jīng)營(yíng)管理工作上取得的成績(jī)，并圍繞本次調(diào)研和山東區(qū)域的下一步工作提出重點(diǎn)要求：

       一是要深刻認(rèn)識(shí)調(diào)查研究的重要意義，廣大干部員工要提高政治站位、高度重視；二是要通過(guò)全面深入的調(diào)查研究破解改革發(fā)展穩(wěn)定難題，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；三是要將調(diào)查研究?jī)?nèi)化成我們的管理習(xí)慣和工作方式；四是要全面激發(fā)混合所有制企業(yè)人才隊(duì)伍的潛力和活力；五是要依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，持續(xù)做好安全、經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、市場(chǎng)等各項(xiàng)工作；六是要堅(jiān)定信心、不懼困難，積極尋找解決措施，確保時(shí)間過(guò)半、業(yè)績(jī)過(guò)半。最后，賀燕峰、謝婭同員工代表進(jìn)行交流座談，認(rèn)真傾聽(tīng)、收集區(qū)域公司干部職工的意見(jiàn)和建議，耐心解答大家關(guān)切的問(wèn)題。會(huì)上，還發(fā)放了《混合所有制企業(yè)人才發(fā)展調(diào)查問(wèn)卷》，進(jìn)一步收集員工代表對(duì)公司人才發(fā)展工作的反饋信息。